Deze award wordt uitgereikt aan de thuiszorgorganisatie die zich onderscheidt van de andere. Dit kan zijn op vlak van organisatie, aangereikte tools om het werk te vergemakkelijken, workload,…
Deze award wordt uitgereikt aan een wzc dat het afgelopen jaar extra inspanningen leverde om de tevredenheid van zijn bewoners en personeel te verhogen.
Deze award wordt uitgereikt aan een ziekenhuis dat uitblinkt op het vlak van dienstverlening, verzorging of personeelsbeleid.
Deze award wordt uitgereikt aan een andere zorgorganisatie uit bijvoorbeeld de geestelijke gezondheidszorg, de sector voor opvang van mensen met een beperking, specifieke opvang voor andere doelgroepen. Ook kleine, lokale initiatieven komen in aanmerking.
Dit is een award voor de beste marketeer. Welke organisatie in de zorgsector deed het afgelopen jaar het sterkst zijn best om zijn bekendheid te vergroten bij de buitenwereld? We kijken wat externe marketing betreft verder dan het budget: grotere organisaties hebben natuurlijk meer middelen, maar een zorgbedrijf met vijf werknemers dat iets speciaals doet om op te vallen bij de patiënt kan evengoed in de prijzen vallen.
Dit is een award voor een intern project, gegroeid vanop de werkvloer, dat geïmplementeerd werd het afgelopen jaar. Dit project zorgde voor een verbetering of verandering binnen de organisatie.
Dit is een award voor een zorginnovatie of innovatief zorgproject dat geïmplementeerd werd in uw zorgorganisatie binnen het afgelopen jaar. Deze innovatie is vernieuwend en grensverleggend, en zorgde voor een verbetering in de werking van de organisatie.
Dit is een award voor de zorgorganisatie die de strafste inspanningen geleverd heeft op vlak van duurzaam ondernemen. Dat kan gaan over ecologische of sociale acties. Hoe vermindert u uw negatieve voetafdruk en verhoogt u de positieve impact op mens en milieu?
Deze award wordt uitgereikt aan een persoon binnen een zorgorganisatie. Wie heeft het grootste verschil gemaakt? Wie blonk er uit in de organisatie? Wie is erin geslaagd om zijn organisatie naar een hoger niveau te tillen?
De positie van de kandidaat in de hiërarchie heeft geen invloed op de uitkomst: de Zorgpersoonlijkheid van het Jaar kan evengoed een zorgkundige zijn, iemand met een ongelooflijk verhaal of een directeur.
Dit is het pièce de résistance, de award voor de zorgorganisatie die momenteel uitblinkt als beste werkgever. Welke organisatie heeft de meest tevreden medewerkers, doet het meeste om ze te motiveren? Wie slaagt erin het ziekteverzuim onder zijn werknemers zo laag mogelijk te houden? Hoe groot is de betrokkenheid van de werknemers? Krijgen de werknemers voldoende inspraak? Staat de organisatie open voor initiatieven?
Word Zorgwerkgever van het Jaar! Schrijf jouw zorgorganisatie in en maak kans op één van de tien prestigieuze awards.
Ben je klaar om je zorgorganisatie in de spotlights te zetten? Registreer nu voor de Zorgwerkgever van het Jaar-awardshow en maak kans op een van de tien felbegeerde prijzen die op 15 mei 2025 tijdens een sprankelend gala in Docks Dome, Brussel worden uitgereikt!
Laat zien hoe jouw organisatie zich inzet voor medewerkers, innovatie, en duurzame impact in de zorg. Meld je organisatie aan voor deze unieke gelegenheid om een award in ontvangst te nemen die niet alleen een bekroning is voor uw team, maar ook een waardevolle boost voor uw reputatie als zorgwerkgever.
Belangrijke data:
Een onafhankelijke vakjury van experts uit de zorgsector beoordeelt de inzendingen op essentiële criteria zoals pragmatische aanpak, innovatie, medewerkersbetrokkenheid, maatschappelijke meerwaarde en duurzaamheid. Tijdens het gala zullen we voor elke van de tien categorieën drie genomineerden bekendmaken, waarvan één organisatie als winnaar wordt uitgeroepen. De tien winnaars ontvangen niet alleen de award, maar mogen een jaar lang in al hun interne en externe communicatie pronken met het bijbehorende Zorgwerkgever logo – een blijvend symbool van hun uitmuntende prestaties in de zorgsector.
“Zorgwerkgever van het Jaar is niet zomaar een moment.” zegt Evelien Van Hyfte, Operational Director bij ZORG Magazine. “Het biedt organisaties de mogelijkheid om langdurig te stralen, ver voorbij de avond zelf.”
Mis deze kans niet om jouw organisatie het podium te geven dat het verdient. Registreer nu en ontdek op 15 mei wie de zorgsector in 2025 zal inspireren.
ZORG Magazine is hét vakblad voor leidinggevenden in de zorgsector.
Aansluitend op het vakblad bieden wij een pragmatische lerend netwerk om best practices uit de zorgsector te delen.
Dit gebeurt via verschillende vakbladen, digitale kanalen en events zoals seminaries en workshops, alsook het gala Zorgwerkgever van het Jaar en een eigen buitenlands Zorgcongres.
Op die manier willen we de sector inspireren en naar een hoger niveau tillen.
ELINE HOEDT
eline.hoedt@zorgmagazine.be
09/243.54.51
ZORG MAGAZINE BV
KoWala Soccer Lounge
Ottergemsesteenweg-Zuid 808 b47
9000 Gent
BTW: BE0822.310.075